Initiativbewerbung Clubmanager (m/w/d)

Ein Fitnessstudio läuft nicht einfach nebenbei.
Es braucht jemanden, der Menschen führt, Qualität sichert und den Club jeden Tag ein Stück besser macht.

VIVA Fitness wächst deutschlandweit mit einer klaren Vision: Bis 2030 wollen wir 100 Standorte erreichen. Dafür suchen wir immer wieder starke Persönlichkeiten, die Verantwortung für einen Club übernehmen und Lust haben, gemeinsam mit uns weiter zu wachsen.

Mit deiner Initiativbewerbung als Clubmanager kommst du frühzeitig mit uns in Kontakt. Auch wenn aktuell nicht an jedem Standort eine Stelle offen ist, möchten wir spannende Führungspersönlichkeiten kennenlernen, die perspektivisch einen VIVA Fitness Club leiten möchten.

• Verantwortung für die operative Führung eines VIVA Fitness Clubs
• Führung, Motivation und Entwicklung deines Teams
• Sicherstellung eines sauberen, professionellen und einladenden Clubbetriebs
• Ansprechpartner für Mitglieder, Mitarbeitende und interne Schnittstellen
• Umsetzung von Vertriebs, Service und Qualitätsstandards
• Kontrolle und Optimierung von Abläufen im Cluballtag
• Begleitung von Probetrainings, Mitgliederthemen und lokalen Aktionen
• Analyse wichtiger Kennzahlen und Ableitung konkreter Maßnahmen
• Sicherstellung von Sauberkeit, Ordnung, Studioqualität und Mitgliederzufriedenheit
• Enge Zusammenarbeit mit Headquarter, Marketing, Operations und weiteren internen Bereichen

• Erfahrung in der Fitnessbranche, im Studioalltag oder in einer vergleichbaren Führungsrolle
• Erste Führungserfahrung oder die klare Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen
• Freude am Umgang mit Menschen und ein gutes Gespür für Mitglieder und Team
• Strukturierte, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten
• Verständnis für Service, Vertrieb und Qualität im Studio
• Hands on Mentalität und die Bereitschaft, auch selbst mit anzupacken
• Organisationstalent und Überblick im Tagesgeschäft
• Sicherer Umgang mit digitalen Tools von Vorteil
• Motivation, einen Standort aktiv weiterzuentwickeln

• Strukturierte Einarbeitung
• Gleitzeit und flexible Arbeitszeiten je nach Clubstruktur
• 28 Tage Urlaub
• Kostenlose Fitnessmitgliedschaft inklusive Zusatzleistungen wie Solarium und Massageliege
• Mitarbeit an einer stark wachsenden Marke mit klarer Vision
• Viel Verantwortung und Gestaltungsspielraum im eigenen Club
• Ein offenes Miteinander mit ehrlicher Kommunikation
• Kurze Entscheidungswege
• Regelmäßige Team und Firmenevents
• Ein Umfeld, in dem du mit deinem Team wirklich etwas bewegen kannst